شفقنا- بر اساس گزارش نشریه فرانسوی ل’اینفورم که روز شنبه منتشر شد، شرکت خودروسازی فرانسوی رنو در نظر دارد ۳,۰۰۰ شغل خود را از طریق پیشنهاد اخراج داوطلبانه برای کارکنان در بخشهای پشتیبانی حذف کند.
به گزارش سرویس ترجمه شفقنا، این اقدام بخشی از یک طرح بزرگتر برای کاهش هزینهها به نام «اَررو» است. طبق این طرح، رنو میخواهد تعداد کارکنان در بخشهای پشتیبانی مانند منابع انسانی، مالی و بازاریابی را تا ۱۵٪ کاهش دهد. انتظار میرود این طرح منجر به حذف حدود ۳,۰۰۰ شغل در دفتر مرکزی رنو در حومه پاریس و سایر دفاتر جهانی شود.
نشریه مذکور به نقل از یک منبع مطلع گزارش داد که تصمیم نهایی باید تا پایان سال گرفته شود.
رنو تأیید کرده است که در حال بررسی کاهش هزینهها است، اما اعلام کرد که در این مرحله هنوز تصمیمی نهایی گرفته نشده و رقمی برای اعلام ندارد.
یک سخنگوی رنو گفت: با توجه به عدم قطعیتها در بازار خودرو و محیط به شدت رقابتی، تأیید میکنیم که در حال بررسی راههایی برای سادهسازی عملیات، تسریع در اجرا و بهینهسازی هزینههای ثابت خود هستیم.
این تصمیم در پی عملکرد مالی ضعیف رنو در نیمه اول سال ۲۰۲۴ اتخاذ شده است. این شرکت در ماه جولای، از ۱۱.۲ میلیارد یورو (۱۳ میلیارد دلار) ضرر خالص نیمه اول سال گزارش کرد. این ضرر شامل ۹.۳ میلیارد یورو تنزل ارزش داراییهای ناشی از سرمایهگذاری در شرکت شریک خود، نیسان، بود.
حتی با کنار گذاشتن این تنزل ارزش، درآمد خالص رنو به ۴۶۱ میلیون یورو کاهش یافت که کمتر از یک سوم سطح سال قبل بود. دلایل این کاهش درآمد عبارتند از ضعیفتر شدن بازار خودروهای وَن، هزینههای مرتبط با تولید خودروهای برقی وفشارهای تجاری در یک محیط رقابتیتر، به ویژه از سوی خودروسازان چینی.
تحلیلگران میگویند فرانسوا پرووست، مدیرعامل جدید رنو که در ماه جولای منصوب شد، باید برای احیای حاشیه سود، بازگرداندن رتبه اعتباری رنو به سطح سرمایهگذاری و یافتن راهی برای مقابله با تأثیر تعرفههای آمریکا و رقابت شدید سازندگان چینی تلاش کند.
رنو در حالی اقدام به کاهش نیروی خود کرده است که در پایان سال ۲۰۲۴ مجموعاً ۹۸,۶۳۶ نفر کارمند در سراسر جهان داشت.
این خبر را اینجا ببینید.
